www.91com尊重知識，尊重人才，以世界的眼光關注人才（cái）培養（yǎng）和引進，倡導以提升人的熱（rè）情和價值為團隊基礎，積極為每（měi）位員工提供（gòng）學（xué）習（xí）晉升的機會，鼓勵並支持員工以（yǐ）專業（yè）為本（běn），挖掘潛能、勇於嚐（cháng）試，積極創新...... 學習型團隊的（de）企業氛圍與高效科學的（de）係統企業管理結合，產生出競爭（zhēng）力的永續（xù）特質。

人文、科技、環（huán）保、服務，構成www.91com團隊的行為坐標，持續（xù）成長邁（mài）向未（wèi）來。

員工（gōng）是企業賴（lài）以生存的根基（jī）。好員工，帶來好的（de）產品和好的服務。

www.91com尊崇：“利益、發展、榮譽、快樂”的企業價值觀（guān），並以此作為我們人力資源各項工（gōng）作的指導原則，我們倡導（dǎo）“健康、快樂、積極、科學”的工作觀。隻有身心健康，享受工作，才能獲得人生真正的（de）樂趣。

www.91com的發展不僅僅是個人與企業利益的結合更是（shì）大（dà）家能夠分享共同的理（lǐ）想和價值觀，這將是推（tuī）動www.91com發展壯大（dà）的能量源泉。我們以科學規範（fàn）的管（guǎn）理（lǐ）為員工提（tí）供良好的工作（zuò）環境和發展平台，努力實現員工與企業的共（gòng）同（tóng）發展和進步。

我們的人（rén）才（cái）戰略：優秀的人才是（shì）實現企業戰略目標的基礎，是企業持續發展的動（dòng）力。公司（sī）以科學的人才培養方法、有效的激（jī）勵機製、公平的競爭平台、廣闊的事業發展空間（jiān）廣納良才，在（zài）人力資源“選、育、用、留”方麵加大力度，不斷優化（huà）人員素（sù）質結構。讓每一位（wèi）員工都能在www.91com的大家庭中（zhōng）充分體現自我（wǒ）價值，達到個人生涯規劃與企業發展目標的（de）契合，員（yuán）工與企業共同的成長。